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PRINCE2(第6版)
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PRINCE2证书含金量高吗?

PRINCE2(受控环境下的项目管理)是由英国政府发布的项目管理实践方法论,适用于各类项目,基于流程的有效项目交付框架,帮助经理改进项目绩效。PRINCE2原型1989年诞生,1996年正式发布,持续更新修订,最新PRINCE2第6版于2017年5月发布。20多年来在全球众多政府组织、大中小型企业中得到广泛应用,已成为项目管理事实上的国际标准方法。

PRINCE2认证是项目管理专业认证,联合国认定PRINCE2作为项目管理标准,在英国、澳大利亚、荷兰等国PRINCE2是普遍认可的项目管理方法论,所有政府项目和大型投资项目的投资方和承包方都要按照PRINCE2的流程对项目进行管控。包括IT巨头ORACLE、SAP、西门子、爱立信等五百强公司都在全球内部全面推行PRINCE2,优先聘用具备PRINCE2证书的项目管理人员,欧美发达国家已经有超过1,000,000人取得了PRINCE2认证,而中国每年有超过1000名。本课程重点解决项目经理如何在只有责任没有权利的状况下还要把项目管理好的问题!

PRINCE2认证的价值

为什么要学PRINCE2?PRINCE2对职业发展有何帮助?

“在当今社会中,一切都是项目,一切也将成为项目”,人人都应该学点项目管理。项目管理作为一种“世界通用的管理语言”,在复杂性管理方面能够起到重要作用。项目管理的基本框架适用于任何一个领域,在当前的商业环境下,跨行业、跨领域的融合项目逐渐增多,有效的项目管理对组织的意义比以往更为重要,项目管理能够针对数字技术带来的种种变化,更有效地帮助组织在颠覆性时代制胜未来。

对组织:通过PRINCE2改善业务、提升绩效

  • PINRCE2项目管理实践方法论得到了全球企业的认可,使用PRINCE2方法论管理的企业,项目成功的几率提高了20%以上
  • PRINCE2方法论更符合项目本身的特性,指导项目管理团队实现项目的商业目标
  • PRINCE2方法论使甲方的项目管理有方法可循,乙方能够更好的配合甲方实现其战略,协同作战,和谐相处,使双方都能达到满意。
  • PRINCE2方法论使高级管理人员在授权与洞悉现状之间达到平衡,另外管理有效地提高高级管理者的管控范围。
  • PRINCE2方法论使所有项目管理人员走出项目管理的泥沼,始终保持项目在受控的状态下,使高层高枕无忧
  • PRINCE2方法论的组织授权体系,使项目管理人员能够更好的进行项目之间的协同工作,始终聚焦项目目标,大幅提升项目执行效率,使项目干系人满意

对个人:提升你所在部门的价值和个人职业发展

  • 拥有PRINCE2证书,是进入世界500强公司的敲门砖,是提高职场竞争力的重要途径。
  • 让资深的项目管理人士掌握全球多数企业认可的项目管理方法论,具备为企业提供项目管理资询的能力。
  • PRINCE2的讲师认证体系帮您规划职业生涯,更好地展示您的学识和风采。
  • 学习PRINCE2方法论过程,是快速提高项目管理方法体系建设的重要途径。
  • PRINCE2认证过程是对项目管理人员知识、能力及经验的认可与证明,不同级别的PRINCE2证书表明了个人在项目管理行业内的不同等级水平。


PRINCE2证书申请与维护

颁证机构PeopleCert(AXELOS®)
获取证书方式参加并通过PRINCE2认证考试
证书申请与维护

可申请电子证书+纸质证书。考完当场出成绩,考试完成后3-5个工作日可下载电子证书,纸质的证书在45天左右到达艾威考试中心,到时艾威快递给到大家。

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越来越多企业优先聘用PRINCE2持证人员

项目管理专业人士职业生涯的黄金证书之一

含金量高

认可度高

实用性强

通用性好

PRINCE2认证证书可以帮到哪些人?

项目管理王者认证,95%以上500强公司应用;注重实战与执行,让项目受控、落地

该课程适合所有管理相关岗位学习,尤其是项目经理。包括但不限于以下人群:

  • 希望提升企业部门项目管理能力的职业人士
  • 各职能部门经理/主管
  • 将要晋升为管理者的骨干员工等
  • 所有参与或负责IT项目管理的人员,特别是IT/IS项目经理、项目组负责人、团队负责人及成员、项目管理顾问
  • 信息部门负责人、系统管理员、信息安全管理体系(ISMS)的负责人、IT中高级经理
  • 已获得PMP认证,希望进一步学习PRINCE2方法论的项目管理人员等

艾威数字化人才培训中心

培养新时代“数字化”关键人才,定制综合培训方案

  • 艾威拥有20年职业认证培训经验,考证书、评职称、职业规划、能力提升,我们以培养数字化顶尖人才为己任
  • 艾威拥有30多家国际权威厂商授权资质,引入国际前沿数字化技术与知识体系,为学员提供正规课程培训
  • 艾威的课程覆盖“管理与商业”、“IT管理与运营”、“数字化技术”三大领域的18大能力,帮助学员成为高级职业经理人、成为数字化管理与技术方面的专业人才
  • 艾威数字化人才培训中心,针对数字化人才的18大能力提供完整的培训方案,从思维养成、实践与工具以及认证备考3大模块出发,全面提升职场竞争力。

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